星　淳子
（Atsuko Hoshi)
インボイス制度登録済み

ブラジルでは、企業の皆さまが海外に赴任される際、言語に関する教育はもちろんですが、赴任先の文化や生活習慣について、しっかりとレクチャーする習慣があります。そのレクチャーも、各ご家族に共通する一般的事項だけではなく、各ご家庭の家族構成、課題、不安に個別に対応するサポートも提供されておいます。

 

一方、日本の企業は、言語についてはしっかりと教育しておりますが、家族サポートについては、あまり関心がないという印象を受けております。これは、これまで企業の皆さまに語学教育をしてきた中で感じたことなのですが、ご家族に対する情報提供不足、ご家族の不安解消が不十分な点が、アメリカやヨーロッパと比べて、ブラジルへの単身赴任が比較的高い理由の一つではないかと感じています。

 

日本では、ワークライフバランスという言葉が使われ久しいわけですが、まだまだワーク偏重の印象は拭えず、家族を中心としたライフについては、重視されていないのが実態だと思います。 赴任される企業の皆様方を、家庭で支えるご家族の皆さまが、不安なく過ごせることは、ブラジルでスムーズにビジネスを進める上での基盤だと感じており、各企業にとりましても大きなメリットになると感じております。

 

私の強みは、もちろん言語ですが、ブログにも書いているとおり、ブラジルと日本の文化の違いもよく心得ているつもりです。そのような観点から、赴任される企業の皆さま、そして同行されるご家族の皆さまをサポートし、日本とブラジルの架け橋になれるような事業を展開したいというのが、私の大きな目標となっております。